保安服务快报(WK10) (03月03日-03月10日)

03月03日,SEC雇员刘高洋在1号门接待室拾笔记本电脑一部,及时公示栏公示,失主供应商胡某已认领。

03月08日,PCM雇员彭帅在B4鞋柜处拾手机一部,及时公示栏公示,失主李某已认领。

拾金不昧,不仅是指财物,而更多应该看到的是一颗发光发亮金子般的心。在物欲横流的现在,公司涌现出这些品质高尚的雇员,是公司正能量最好的表现。拾金不昧是我们中华民族的一种传统美德,我们要把这种美德推广下去,让公司每一个人都拥有它,因为只有这样,公司才会越来越好!公司全体员工才会越来越眷恋NVT这个大家庭!

一、莫伸手   伸手必被捉

0307日,雇员豆某报告放在鞋柜的手机找不到,后经保安查看监控发现是雇员李某在鞋柜区捡到A446鞋柜钥匙并打开鞋柜拿走里面手机,手机已找到并归还豆某,李某交HR开除处理。

☆温馨提示☆

1.公司范围内视频监控覆盖率达到95%以上,保安队破案率在90%以上,请注意个人行为,切莫心存侥幸。

2.在发现别人遗留的物品时,应主动交还失主或报告保安,如果贪图便宜据为己有,不仅会受到道德的谴责,还有可能涉嫌违法犯罪,因此惹“祸”上身。

3.提升个人素养,切勿因恶小而为之,不要贪图一己之便,擅自拿取他人物品,给他人带来麻烦和损失,否则将受到公司制度严惩。

二、优质增值服务

03月10日,雇员王某在操作设备时不小心伤到眼部,保安及时联系车辆送医院医治,经医治已无碍。

☆温馨提示☆

1.生产过程使用的刀具、工夹具以及工夹具的零件一定要装填牢固,不得松动。

2.对于可能存在伤害的作业,要依照操作规定配备个体防护用品。

三、遵守宿舍管理规定   争做文明人                 

0310日,雇员程某在宿舍用手机看电视影响舍友休息,保安及时妥善处理,雇员程某交宿舍管理员处理。

☆温馨提示☆

1.请珍惜同事间的友情,大家来自五湖四海,同住一个屋檐下即是有缘,发生问题或纠纷无法解决时,要控制情绪,及时向宿管或保安反馈,通过合理、合法的途径处理,不要一时冲动酿成苦果。

2.请大家共同营造和谐文明的生活环境,在宿舍区域内请尽量保持安静,不要大声喧哗,接打电话、听歌等请到室外或戴上耳机,避免影响他人。

3.相互体谅,和谐友爱,有事请协商解决,不要为一点小事就大吵大闹甚至动刀动枪的,这样的行为不会让人觉得你有能力有面子,只会觉得你幼稚,甚至是思维有问题。

4.公司为我们提供良好的工作生活环境,我们有义务维护安定和谐的工作生活环境,发现纠纷或打架时应立即劝解或报告保安。

四、安全无小事   充电需小心

03月07日,监控室接收到信号,宿舍432室烟感报警,保安及时赶到现场发现是一个在充电的充电宝在燃烧冒烟,及时予以断电并妥善处理。

☆温馨提示☆

1.充电宝充电时要避免爆晒雨淋,防止电池外壳老化加速,导致外壳破裂造成漏液或短路,从而引发火灾。

2.不要使用快速充电器,快充会缩短电池使用寿命,且容易导致电池发热,电池发热后极易造成电解液泄露。

3.充电时间不宜过长,原则上不超过10小时,电池长时间处于充电状态,会导致电池发热短路或电解液泄露,从而引发火灾。

4.另外,充电宝充电时不要靠近火源,远离可燃、易燃物。

五、工作纪律督查

本周保安巡查发现雇员上班时间睡觉8人次(QA 2人次、SMT工程部 2人次、SMT 1人次、PPS 1人次、PMC 1人次、PCM 1人次)、SMT工程部雇员肖某在工作岗位玩手机。

☆温馨提示☆

1.请各部门做好流动人员管理,避免流动人员无所事事或随意乱窜,而导致违反公司制度。

各区域管理者应做好区域内人员纪律监督,即使不是本部门人员,在管辖区域内违规,也应予以制止,不能不管不问。

2.请各位雇员严格遵守公司的制度,不要存在侥幸心理,否则一旦被查获,将受到公司制度处罚。

六、保密督查

本周,保安检查发现雇员保密违规13人次,( MFG 3人次、QA 1人次、PMC 2人次,、PCM 2人次、AME 1人次、PE 1人次、SMT 1人次、SMT工程部 1人次),均属保密观念不强,或不配合保安检查,均反馈EHS保密组跟进处理。

☆温馨提示☆

1.保密制度的制定是为了保障公司正当权益不受损失,使公司可持续健康发展,因此严格遵守保密制度,是NVT每一位成员应尽的义务,也是公司每个供应商应配合执行的责任。

2.经过长期宣传,公司人员对保密制度逐渐熟悉,从不了解、反感到认可、认真执行,目前公司人员违反保密制度逐步下降。

3.个别雇员对公司保密制度不了解,对一些违反保密制度的行为认为无所谓、无关紧要,但公司既然制定这些保密项目,就说明其内容会给公司权益造成损害,或许你认为不重要的,却会给公司带来重大伤害。

4.保密制度不仅属于公司安全纪律规则,也受到国家法律保护,一旦违反,将受到公司处罚,轻则影响个人绩效、影响晋职晋升,重则将承担法律责任,影响个人前途。

5.外来人员进入公司前应对公司制度有所了解,接待人也应做好宣导与跟进,避免外来人员违反公司制度。

七、安全督查

保安巡查发现雇员在非吸烟区吸烟4人次(MFG 3人次、PCM 1人)。

☆温馨提示☆

1.吸烟不仅危害身体健康,随手丢弃的烟头更是极大安全隐患,在厂区内非吸烟吸烟,弹落的烟灰烟头不仅影响环境卫生,并且未熄灭的烟灰烟头,极有可能被风吹到一些易燃易爆区域,引发火灾。

2.部门加强对本部门员工纪律教育和日常管理,提高员工纪律意识,避免员工心存侥幸而违反公司制度,受到纪律处罚。

3.《员工手册》17.6.条U款规定:在易燃易爆区域以外的其他禁烟区吸烟未给公司造成实际损害的,将给予书面警告处分。

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